General Information

Ref#: 4065

Working time: Full-time

Type of contract: Permanent

Date: Friday, January 5, 2024

Country: Germany

Location: Duesseldorf

Description & Requirements

Your tasks:

  • Steuern des skalierbaren, wirtschaftlichen Glasfaserausbaus in Gewerbegebieten
  • Übernehmen der Business Partnerschaft für die beteiligten Fachbereiche vom Vertrieb bis zur Produktion
  • Sicherstellen der Budgeteinhaltung für beschlossene Ausbaumaßnahmen
  • Inhaltliches und prozessuales Steuern des Planungs- und Forecastprozesses für den Glasfaserausbau in Gewerbegebieten
  • Erstellen von Wirtschaftlichkeitsanalysen/Finanzmodellen


We appreciate:

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B. BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in der Telekommunikationsbranche
  • Erfahrung als Business Partner oder in einer vergleichbaren Rolle sowie die Fähigkeit, Budgets zu erstellen, auf Einhaltung zu steuern und strategische Finanzpläne zu entwickeln
  • Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren, Prognosen zu erstellen und strategische Empfehlungen auf Basis von Analysen auszusprechen
  • Proaktive, selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insb. Excel
  • Sehr gute Deutsch- (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Level B2)

Additional information:

  • Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
  • Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie  
  • Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
  • Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
  • Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
  • Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung mit attraktivem Budgetrahmen
  • Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
  • Fahrrad-Leasing
  • Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
  • Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement 
  • Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte und weitere Corporate Benefits
  • Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende