Ref#: 4001
Unternehmen: 1&1 Versatel Deutschland GmbH
Arbeitszeit: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristet
Land: Deutschland
Standort: Düsseldorf, Flensburg
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Unterstützen bei der Entwicklung der Gesamtorganisation hin zu einer „Data-Driven-Company"
- Eigenständige Prozess- und Business-Analyse über Systemgrenzen hinweg
- Mitarbeit bei der Konzeptionierung von Business Use cases und Präsentation von Ergebnissen in Projektteams
- Konzeptionieren und Dokumentieren von Schulungen im BI Umfeld sowie Organisieren und Durchführen von geeigneten BI Schulungsmaßnahmen
- Definieren und Durchführen von Testprozeduren von allen neuen Systemen, Systemfunktionen und Prozessen
- Durchführen von Aufwandsabschätzungen zur Umsetzung von Anforderungen & Demand Management
- Entwerfen von Lösungen für bestehende Anforderungen sowie Anpassen und Weiterentwickeln von Rohdaten an sich ändernde Anforderungen
- Designen und Entwickeln von Datawarehouse-Berichten, multidimensionalen Data Marts und Management Dashboards
Das wünschen wir uns:
- Sehr gute Deutsch- (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Level B2)
- Erfahrung in agilen Methoden des Projektmanagements (z.B. nach Scrum)
- Leidenschaft in der wertschöpfungsorientierten Arbeit mit Daten
- Sehr gute Kenntnisse in SQL und Python sowie in der Datenmodellierung und -integration
- Einschlägige Erfahrung in der Entwicklung von Dashboards und Schemata in MicroStrategy
- Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung von Data Marts und Business Intelligence Standardberichten
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik, Statistik, Wirtschaftswissenschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
Das möchten wir Ihnen noch sagen:
- Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
- Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
- Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office (DUS, FFM, Essen, Flensburg, Stuttgart)
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung mit attraktivem Budgetrahmen
- Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
- Fahrrad-Leasing
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
- Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte und weitere Corporate Benefits
- Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende