Allgemeine Informationen

Ref#: 2710

Unternehmen: 1&1 Mail & Media Applications SE

Arbeitszeit: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristet

Land: Deutschland

Standort: Karlsruhe, München

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben:

Du bist IT-affin und möchtest die agile Transformation unserer Organisation mitgestalten? Du hast das große Ganze stets im Blick, kannst die nächsten konkreten erreichbaren Schritte definieren und diese auch gezielt vorantreiben? Dann bist Du bei uns genau richtig! Unser Ziel ist es gemeinsam mit Dir die agile Zusammenarbeit sowie das agile Verständnis noch weiter zu professionalisieren und unsere Organisation noch erfolgreicher zu machen.

  • Du entwickelst die Transformationsstrategie der Produktentwicklung gemeinsam mit den Stakeholdern.
  • Du unterstützt bei der Umsetzung der Transformationsstrategie und stimmst Dich diesbezüglich eng mit der Organisation sowie bestehenden agilen Rollen innerhalb der IT-Produktentwicklung ab.
  • Du arbeitest mit den unterschiedlichsten Teams stets auf Augenhöhe und kommunizierst sowohl in einem multikulturellen Umfeld als auch auf jedem Managementlevel so, dass jeder sein Bestes geben kann bzw. möchte.
  • Du erklärst, supportest und lebst die agilen Werte selbst vor, denn Change gelingt nur gemeinsam und benötigt Inspiration.
  • Wir leben Change mit der Organisation step-by-step: Du vermittelst den jeweils passenden Grad an Agilität und nutzt Deine Rolle im Sinne des Gesamtunternehmens.

Das wünschen wir uns:

Du hast schon aktiv und erfolgreich Transformationen begleitet? Du bringst ein ausgeprägtes agiles Mindset mit und weist wie du bei unterschiedlichen Menschen Gehör findest? Du möchtest etwas bewegen und lässt Dich von Gegenwind nicht abschrecken sondern dieser spornt Dich erst richtig an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

  • Du verfügst über fundierte Erfahrung als Transformation Manager*in und hast bereits erfolgreich Changes in größeren Organisationen begleitet, idealerweise im Online-Umfeld.
  • Du bist mit agilen Methoden bestens vertraut, kannst Teams funktional führen und überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke (auch in englischer Sprache) auf allen Ebenen.
  • Du kannst erfolgsunterstützende Methoden wie Business Priorisierung, OKR, o.ä. nicht nur konzeptionieren, sondern diese auch gemeinschaftlich umsetzen.
  • Du bist proaktiv und verfügst über eine gute Analysefähigkeit.
  • Du beseitigst Hindernisse und schaffst ein Umfeld, in dem Mitarbeitende hervorragende Leistungen erbringen können bzw. möchten.

Ihre Aufgaben:

You are IT-savvy and want to help shape the agile transformation of our organisation? You always have the big picture in mind, you can define the next concrete achievable steps and drive them forward in a targeted manner? Then you've come to the right place! Together with you, our goal is to further professionalise agile collaboration and agile understanding and to make our organisation even more successful.

  • You develop the transformation strategy of the product development together with the stakeholders.
  • You support the implementation of the transformation strategy and coordinate closely with the organisation and existing agile roles within IT product development.
  • You work with different teams on an equal footing and communicate in a multicultural environment as well as at every management level so that everyone can and wants to give their best.
  • You explain, support and live the agile values yourself, because change only succeeds together and requires inspiration.
  • We live change with the organisation step-by-step: you convey the appropriate degree of agility in each case and use your role in the sense of the entire company.

Das wünschen wir uns:

You have already actively and successfully accompanied transformations? You have a distinctive agile mindset and know how to get different people to listen to you? You want to make a difference and don't let yourself be put off by headwinds, but instead they really spur you on? Then we look forward to receiving your application!

  • You have sound experience as a transformation manager and have already successfully supported changes in larger organisations, ideally in an online environment.
  • You are very familiar with agile methods, can lead teams functionally and convince with your strong communication skills (also in English) on all levels.
  • You can not only conceptualise methods that support success, such as business prioritisation, OKR, etc., but also implement them together.
  • You are proactive and have good analytical skills.
  • You remove obstacles and create an environment in which employees can or want to perform excellently.